You are in the accessibility menu

Please use this identifier to cite or link to this item: http://acervodigital.unesp.br/handle/11449/107822
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorMariano, Karina Lilia Pasquariello-
dc.contributor.authorZidan, Leila-
dc.date.accessioned2014-06-24T19:54:47Z-
dc.date.accessioned2016-10-25T19:41:31Z-
dc.date.available2014-06-24T19:54:47Z-
dc.date.available2016-10-25T19:41:31Z-
dc.date.issued2011-09-12-
dc.identifierhttp://seer.fclar.unesp.br/estudos/article/view/4511-
dc.identifier.citationEstudos de Sociologia, v. 16, n. 31, 2011 Dossiê trabalho e sindicato.-
dc.identifier.issn1982-4718-
dc.identifier.issn1414-0144-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11449/107822-
dc.identifier.urihttp://acervodigital.unesp.br/handle/11449/107822-
dc.description.abstractO atual c ontexto internacional é reflexo de uma transformaçãosignificativa na ordem mundial baseada cada vez mais nas interações comerciaise financeiras condicionantes dos interesses e estratégias de ação dos países,fenômeno este identificado com o conceito de globalização. Esta nova realidadeimplicou adequações e mudanças nos comportamentos de alguns grupos e atoressociais brasileiros – como o movimento sindical – à medida que o Estado-naçãoperde capacidade de controlar a atuação empresarial neste novo contexto e,consequentemente, teve alterado o seu papel, ganhando um perfil supervisor emdetrimento de sua função de regulamentador. Neste artigo, discutimos como algumasorganizações sindicais brasileiras estão reagindo perante esta nova realidade e quetipo de iniciativas estão sendo tomadas a fim de fortalecer sua posição neste mundoglobalizado.pt
dc.description.abstractThe current international context is a reflection of a significant transformation in world order based on the increasingly commercial interactions and financial constraints of the interests and strategies of the countries, a phenomenon identified with the concept of reality implied globalization. This new adjustments and changes in behavior of some Brazilian groups and social actors – such as the trade union movement – as the nation state loses the ability to monitor business activity in this new context, and therefore had changed their role, a supervisor profile to the detriment of its function regulatory. This paper, we discuss how some Brazilian unions are reacting against this new reality and what sort of initiatives are being taken to strengthen its position in this globalized world.en
dc.language.isopor-
dc.publisherUniversidade Estadual Paulista (UNESP)-
dc.sourceEstudos de Sociologia-
dc.subjectGlobalizaçãopt
dc.subjectSindicatos e estrutura sindicalpt
dc.subjectEmpresa multinacionalpt
dc.subjectDireitos do trabalhopt
dc.subjectGlobalizationpt
dc.subjectTrade unions and union structurept
dc.subjectMultinational corporationpt
dc.subjectLabor rightspt
dc.titleNovas estratégias sindicais: a experiência das redes internacionaispt
dc.title.alternativeNew union strategies: the experience of international networksen
dc.typeoutro-
dc.contributor.institutionUniversidade Estadual Paulista (UNESP)-
dc.contributor.institutionUniversidade de São Paulo (USP)-
dc.description.affiliationUNESP – Universidade Estadual Paulista. Faculdade de Ciências e Letras – Departamento de Antropologia, Política e Filosofi a – CEDEC – Centro de Estudos de Cultura Contemporânea. Araraquara – SP – Brasil. 14800-901-
dc.description.affiliationUSP – Universidade de São Paulo. Escola Politécnica – Departamento de Engenharia de Produção – Instituto Observatório Social. São Paulo – SP – Brasil. 03041-000-
dc.description.affiliationUnespUNESP – Universidade Estadual Paulista. Faculdade de Ciências e Letras – Departamento de Antropologia, Política e Filosofi a – CEDEC – Centro de Estudos de Cultura Contemporânea. Araraquara – SP – Brasil. 14800-901-
dc.rights.accessRightsAcesso aberto-
dc.identifier.fileISSN1982-4718-2011-16-31-363-385.pdf-
dc.relation.ispartofEstudos de Sociologia-
Appears in Collections:Artigos, TCCs, Teses e Dissertações da Unesp

There are no files associated with this item.
 

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.